Resumen profesional
Datos destacados
Experiencia
Enfatiza tus habilidades clave
Cronología
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Diana Carolina Sánchez Díaz

Diana Carolina Sánchez Díaz

Resumen profesional

Responsable de supervisión de personal y operaciones en entornos de oficina. Poseo una gran capacidad de liderazgo, coordinación de tareas y optimización de flujos de trabajo. Deseo aportar mis conocimientos y experiencia a una nueva organización, soy una persona organizada y resolutiva, capaz de simultanear varias tareas, con un gran compromiso con la mejora continua y la capacidad de trabajar en equipo. En busca de una oportunidad para desarrollar más estas cualidades e impulsar mi avance laboral.

Datos destacados

12
12
years of professional experience

Experiencia

Coordinador administrativo

Airliquide SAS
Bogotá, Bogotá D.C.
2023.01 - Actual
  • Planificación, dirección y coordinación de las operaciones diarias a cargo.
  • Administración de presupuestos, control de gastos y del uso eficiente de los recursos.
  • Supervisión de la selección, la formación y el desempeño del personal.
  • Preparación de informes y reportes para la alta dirección sobre el desempeño del departamento.
  • Identificación de oportunidades de mejora en el área a cargo.
  • Mantenimiento de relaciones laborales y atención a consultas del personal.
  • Gestión de agendas y coordinación de reuniones para altos ejecutivos.
  • Coordinación de equipos de trabajo y asignación de tareas para cumplir objetivos.
  • Manejo de software específico de gestión administrativa y financiera.
  • Cumplimiento de políticas y procedimientos internos para garantizar la calidad.
  • Supervisión y mejora de procesos administrativos para incrementar la eficiencia operativa.
  • Implementación de estrategias para mejorar la satisfacción del cliente.
  • Monitoreo y reporte del desempeño de proyectos para asegurar su éxito.
  • Coordinación de inducción y capacitación para nuevos empleados.
  • Coordinación de los equipos de trabajo a cargo, delegando tareas de acuerdo a sus habilidades.
  • Coordinación de turnos y distribución semanal de los horarios de trabajo del equipo.
  • Gestión y elaboración de los KPI de cada una de las áreas asignadas.
  • Creación y coordinación de equipos de trabajo eficientes y fiables.
  • Realización de reuniones para comunicar decisiones y discutir problemas.
  • Seguimiento y fortalecimiento de los procesos y equipos a cargo.
  • Fortalecimiento de la relación con clientes a través de una comunicación amena y efectiva.
  • Gestión de sistemas de archivo de información de los clientes.

Supervisor de operaciones

Airliquide SAS
Bogotá, Bogotá D.C.
2016.01 - 2023.01
  • Coordinación del personal, capacitándolo y orientándolo en la correcta realización de tareas.
  • Planificación y coordinación de operaciones para lograr cumplir los objetivos y plazos establecidos.
  • Control de que las operaciones se ejecuten según las buenas prácticas y procedimientos de calidad.
  • Monitorización de procesos para anticipar y resolver posibles problemas.
  • Monitoreo de KPI y de los resultados operativos para verificar el logro de las metas de rendimiento.
  • Preparación de la documentación necesaria para cada servicio.
  • Optimización de los recursos del departamento y búsqueda de oportunidades de mejora.
  • Resolución de los problemas de personal o técnicos que afecten el correcto desarrollo operativo.
  • Evaluación del desempeño laboral y retroalimentación constructiva a empleados.
  • Manejo de situaciones de crisis y resolución de conflictos internos.
  • Supervisión de equipos de trabajo en la ejecución de operaciones diarias.
  • Planificación de horarios y asignación de tareas para garantizar la productividad.
  • Capacitación y desarrollo profesional del equipo a cargo.
  • Presentación de informes periódicos y reportes de cierres mensuales a la dirección.
  • Adopción de nuevas formas de trabajo y prácticas ágiles a nivel organizacional.

Lider Call Center

Instituto Nacional de Cancelogía
Bogotá, Bogotá D.C.
2011.01 - 2014.12
  • Evaluación de desempeño y feedback constructivo para agentes bajo supervisión.
  • Manejo de situaciones de crisis y resolución de conflictos tanto internos como con clientes.
  • Implementación de cambios y mejoras en los procesos del call center basados en feedback.
  • Velar por el correcto funcionamiento del sistema de telefonía en el Call Center, reportar cualquier inconsistencia inmediatamente.
  • Capacitación a nuevos usuarios, eliminar y crear los usuarios cuando se requiere del elaxtix, actualizar las bases de datos.
  • Revisar citas canceladas en acces y cancelarlas en SAP, gestionar citas en espera, comunicar.
  • Asistir a reuniones de indicadores y realizar los informes de gestión.
  • Auditar las llamadas de la central de citas y realizar el informe correspondiente a cada mes.

Enfatiza tus habilidades clave

  • Trabajo en equipo
  • Coordinación de personal
  • Actitud de servicio
  • Trato cordial y amable
  • Integridad y responsabilidad
  • Actitud proactiva y dinámica
  • Liderazgo y motivación de personal
  • Coordinación de equipos
  • Perfil eficaz y resolutivo
  • Apoyo a otros departamentos
  • Compromiso con la empresa y el cliente
  • Manejo de personal

Cronología

Coordinador administrativo

Airliquide SAS
2023.01 - Actual

Supervisor de operaciones

Airliquide SAS
2016.01 - 2023.01

Lider Call Center

Instituto Nacional de Cancelogía
2011.01 - 2014.12
Diana Carolina Sánchez Díaz