YEIMMI MILENA BERNAL CHISABA
Resumen profesional
Tecnóloga en Recursos Humanos con más de 4 años de experiencia en la gestión integral del talento humano, desempeñando funciones en reclutamiento y selección, administración de personal, capacitación, bienestar laboral y apoyo en procesos de nómina .
Cuento con habilidades para coordinar procesos de contratación , seguimiento al desempeño, manejo de documentación laboral y cumplimiento de normativas laborales vigentes. Me caracterizo por ser una persona organizada, proactiva, confidencial y orientada a resultados , con capacidad para trabajar en equipo y brindar soporte estratégico a las áreas de la organización.
Poseo experiencia en el manejo de herramientas ofimáticas , sistemas de gestión de RR. HH. y atención al colaborador, contribuyendo al fortalecimiento del clima organizacional y a la optimización de los procesos internos.
Datos destacados
8
8
years of professional experience
Experiencia
ASISTENTERECURSOS HUMANOS
PRAVISEG SEGURIDAD
2024.07 - 2026.01
- Realización de tareas administrativas generales.
- Redacción de correos, correspondencia y comunicaciones exteriores.
- Control y seguimiento de los contratos de trabajo de las incorporaciones y renovaciones.
- Bienvenida a los nuevos ingresos y cumplimentación de los contratos.
- Seguimiento de operaciones y procesos internos.
- Seguimiento de los procesos de entrevista y reclutamiento activos.
- Elaboración de presentaciones corporativas para reuniones y eventos.
- Asistencia en procesos de reclutamiento y selección de personal.
- Coordinación de actividades de bienestar y motivación del equipo de trabajo.
- Apoyo en la planificación y ejecución de programas de capacitación y desarrollo profesional.
- Coordinación de logística para eventos corporativos y reuniones.
- Publicación de ofertas de trabajo en distintas plataformas.
- Apoyo en la contratación de personal y la gestión de recursos humanos.
- Registro de información en bases de datos y sistemas de gestión administrativa.
- Cumplimiento de los procedimientos y las políticas de la empresa.
- Atención de quejas y consultas de los empleados con respecto a la gestión de RR. HH.
- Control de asistencia del personal y seguimiento de vacaciones para la administración de nóminas.
ETAPA PRACTICA SENA
FLORES EL TANDIL S.A.S
2024.01 - 2024.07
- Atención de quejas y consultas de los empleados con respecto a la gestión de RR. HH.
- Gestión de los registros y expedientes de los empleados, incorporando nueva información.
- Preparación de la documentación asociada con el inicio y la terminación de las relaciones laborales.
- Bienvenida a los nuevos ingresos y cumplimentación de los contratos.
- Seguimiento de los procesos de entrevista y reclutamiento activos.
- Recepcionamiento de mensajes y llamadas telefónicas del área.
- Apoyo en procesos de desvinculación y gestión de salida de empleados.
- Coordinación de entrevistas con los candidatos seleccionados.
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
AVANCE SCF
2021.08 - 2023.12
- Elaboración de informes reportando datos y conclusiones.
- Diseño y documentación de procesos de trabajo y flujos de información.
- Registro de altas, bajas, subsidios, asistencias y vacaciones, entre otros.
- Coordinación y ejecución de los procesos de selección, contratación e ingreso del personal.
- Planificación y organización de las actividades de Recursos Humanos.
- Coordinación de programas de bienestar y salud ocupacional.
- Elaboración de descripciones de puestos de trabajo.
- Realización de procesos de selección y entrevistas a candidatos.
AUXILIAR ADMINISTRATIVO (licencia de vacaciones)
HOTEL IBIS
2021.12 - 2022.01
- Realización de tareas administrativas generales.
- Recepción y registro de facturas y documentación contable.
- Manejo de la caja chica.
- Soporte administrativo a otras áreas de la empresa.
- Atención a las consultas de clientes a través de las diferentes herramientas de comunicación.
- Elaboración de presentaciones corporativas para reuniones y eventos.
- Cumplimiento de procedimientos de compras y gestión de inventarios.
- Coordinación de citas y cumplimiento de la agenda de trabajo.
AUXILIAR DE IMPUESTOS (ETAPA PRACTICA)
SCHLUMBERGER
2020.08 - 2021.01
- Archivo de facturas, recibos y documentos contables, manteniendo actualizado el sistema.
- Desempeño de las funciones especialmente asignadas por el jefe directo.
- Emisión y envío de facturas a clientes y proveedores.
- Facturación electrónica y control de documentos en portales digitales.
- Registro de las transacciones y actividades realizadas.
- Contabilización y seguimiento de las facturas pendientes hasta su resolución.
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
AVANCE SCF
2018.03 - 2020.06
- Recepción y registro de facturas y documentación contable.
- Elaboración de reportes e informes internos.
- Atención y filtrado de llamadas telefónicas.
- Manejo de la caja chica.
- Soporte administrativo a otras áreas de la empresa.
- Apoyo en las tareas asignadas por personal superior.
Formación
Bachiller Académico -
JOSE JOAQUIN CASAS
Tecnólogo en Gestión del Talento Humano -
SENA
Técnico auxiliar administrativo - undefined
INSTITUTO ENID
Curso especial en Ingles básico - nivel 3
SENA
Curso en atención al cliente - undefined
SENA
Curso especial en desarrollo de habilidades digitales para la comunicación y colaboración en línea - undefined
SENA
Enfatiza tus habilidades clave
- Trabajo en equipo
- Habilidades sociales
- Atención al detalle
- Persona proactiva
- Comunicación
- Atención al cliente
- Puntualidad y compromiso
- Puntualidad y responsabilidad
- Habilidad para aprender
Personalizado
- Karina Alexandra Barriga Ortega, 305 779 7443, Independiente
- Ángela Torres, 3102357496, Psicóloga
- Cesar Augusto Huerfano, 312 576 3022, Contador Publico y Revisor Fiscal
Cronología
ASISTENTERECURSOS HUMANOS
PRAVISEG SEGURIDAD
2024.07 - 2026.01
ETAPA PRACTICA SENA
FLORES EL TANDIL S.A.S
2024.01 - 2024.07
AUXILIAR ADMINISTRATIVO (licencia de vacaciones)
HOTEL IBIS
2021.12 - 2022.01
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
AVANCE SCF
2021.08 - 2023.12
AUXILIAR DE IMPUESTOS (ETAPA PRACTICA)
SCHLUMBERGER
2020.08 - 2021.01
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
AVANCE SCF
2018.03 - 2020.06
Técnico auxiliar administrativo - undefined
INSTITUTO ENID
Curso especial en Ingles básico - nivel 3
SENA
Curso en atención al cliente - undefined
SENA
Curso especial en desarrollo de habilidades digitales para la comunicación y colaboración en línea - undefined
SENA
Bachiller Académico -
JOSE JOAQUIN CASAS
Tecnólogo en Gestión del Talento Humano -
SENA