Sebastian Campo Riascos

Excelente habilidad para interactuar, escuchar activamente y explicar claramente el propósito de la encuesta, manteniendo una actitud neutral y cortés.

Integridad, confidencialidad y respeto por la privacidad del encuestado, sin alterar datos ni aceptar sobornos.

Ser metódico en la aplicación de cuestionarios, seguir instrucciones al pie de la letra y manejar bien el material de campo.

Entender el tema de la encuesta y la importancia de la información recopilada

Realización de encuestas a N/NyA beneficiarios de los programas con los que cuenta la organización.

Estar dispuesto a aprender y aplicar nuevas tecnologías (dispositivos móviles, apps).

Cumplir con las acciones establecidas de acuerdo con el manual operativo para la implementación del programa en el municipio asignado.

Acompañar y apoyar la gestión de los procesos de búsqueda activa, focalización, preinscripción, caracterización, firma del acuerdo de corresponsabilidad, sistematización de la información y lectura de necesidades para la formulación del Plan de atención individual desde cada componente del Programa.

Diseñar e implementar talleres, espacios de escucha y otros escenarios de diálogo que permitan el fortalecimiento de los ámbitos personal, relacional y comunitario de los beneficiarios, atendiendo lo dispuesto en el manual operativo del componente de atención integral en salud con énfasis en salud mental e integrando los enfoques establecidos desde el Programa Nacional Jóvenes en Paz.

Implementar estrategias para la identificación y abordaje de situaciones que generen un egreso temprano de los beneficiarios del Programa.

Reportar al enlace de salud mental de la entidad territorial de salud que corresponda, toda situación que implique riesgo para la salud e integridad física o mental de los beneficiarios del Programa, atendiendo lo dispuesto en el manual operativo del componente de atención integral en salud con énfasis en salud mental.

Mantener en estricta reserva la información recopilada de los jóvenes vinculados al programa.

Reportar de manera inmediata al supervisor, la ocurrencia de cualquier novedad o anomalía durante la ejecución del contrato.

Actitud profesional y discreta al manejar asuntos privados de los jóvenes beneficiarios del programa.

Realizar campañas de difusión del programa a través de diversos medios de comunicación, como redes sociales, televisión, radio, medios impresos, y la participación en eventos de sensibilización.

Realizar un censo y estudio de las áreas y comunidades en las que se encuentran los potenciales beneficiarios. Esto implica visitar las zonas, entrevistar a los jóvenes y recopilar información relevante para determinar quiénes necesitan el apoyo del proyecto de manera prioritaria.

Desarrollar talleres y programas de formación que aborden las problemáticas específicas de los potenciales beneficiarios, lo cual implica la planificación de actividades.

Impartir los talleres y programas de formación diseñados, facilitando el aprendizaje y la participación activa de los jóvenes en las sesiones.

Realizar seguimiento a los jóvenes beneficiarios del proyecto, recopilando información sobre su progreso y evaluando el impacto de las actividades realizadas, a través de indicadores de medición, la aplicación de encuestas y entrevistas, y la elaboración de informes de seguimiento.

Llevar a cabo todas las tareas administrativas y financieras necesarias para el funcionamiento del programa, como la elaboración de presupuestos, la gestión de recursos humanos y la presentación de informes de gastos.

Identificar y seleccionar a los potenciales beneficiarios del programa.

Realizar un diagnóstico de las necesidades y problemáticas específicas de cada joven en el municipio asignado, para diseñar intervenciones adaptadas a sus realidades.

Desarrollar un plan de trabajo que establezca los objetivos, metas, actividades y cronograma del programa.

Diseñar e implementar acciones formativas y de capacitación dirigidas a los jóvenes, relacionadas con los componentes del programa.

Apoyarse en los profesionales del programa, en caso que los jóvenes requieran servicios de asesoría, orientación y atención psicológica.

Garantizar la participación activa y el protagonismo de los jóvenes en todas las etapas del proyecto, a través de la creación de espacios de participación, como grupos de trabajo.

Realizar seguimiento y evaluación continua de las acciones implementadas, con el fin de ajustar estrategias y garantizar la efectividad del programa.

Las actividades deberán desarrollarse de acuerdo con lo establecido en el Decreto 1649 de 2023.

• Desarrollo de actividades orientadas a la mejora de la calidad de vida de las personas.
• Registro y gestión documental, elaboración de informes y procesamiento de trámites.
• Trabajo con colectivos en situación de vulnerabilidad y exclusión social.
• Implementación de estrategias de inclusión social para personas con discapacidad.
• Coordinación con redes de apoyo local e internacional para el desarrollo de programas de ayuda.
• Diseño e implementación de programas de intervención social para comunidades vulnerables.
• Elaboración de informes sociales detallados para organismos gubernamentales y no gubernamentales.
• Participación en la planificación y ejecución de talleres educativos y de sensibilización.
• Realización de acciones sociales para población habitante de calle.
• Caracterización e identificación de personas habitante de calle.

• Trabajo en equipo para facilitar el cumplimiento de objetivos.
• Elaboración de informes y reportes.
• Elaboración de informes y documentación de casos de estudio en el ámbito social.
• Implementación de talleres y actividades de formación para el empoderamiento comunitario.
• Planificación y ejecución de eventos comunitarios para la promoción de la inclusión social.
• Desarrollo y ejecución de proyectos de intervención social con comunidades vulnerables.
• Realización de diagnósticos sociales para la identificación de necesidades comunitarias.
• Caracterización de hogares focalizados del proyecto de entornos protectores

• Participación en cursos formativos y programas de capacitación profesional.
• Cumplimiento de los objetivos fijados para la práctica.
• Organización de documentos y actualización de archivos.
• Cumplimiento profesional de las instrucciones de trabajo recibidas.
• Uso responsable de los materiales y herramientas relacionados con el área de práctica.
• Colaboración con el equipo de trabajo en el desarrollo de las tareas a cargo.
• Cumplimiento de la normativa y los procedimientos internos de la empresa.
• Asistencia en la preparación de presentaciones internas y externas.
• Apoyo en tareas de investigación y recopilación de datos.
• Soporte en la organización de eventos y demás actividades de la empresa.