Kattiana Montes Gazabon

• Registro y control de gastos y facturas recibidas.
• Gestión de suministros y equipos de oficina.
• Tareas administrativas corrientes y realización de labores de contabilidad.
• Atención al público, brindando asesoramiento en forma presencial y telefónica.
• Manejo de Inventario y sistema contable.
• Identificación de oportunidades de mejora en los procesos.
• y demás funciones requeridas

1. Llevaba un registro detallado de las transacciones financieras de la empresa, como ingresos,
gastos, deudas y créditos
2. Clasificaba la correspondencia para su oportuna entrega.
3. Recibía y radicaba documentos, oficios y PQR ́S
4. Revisaba y clasificaba facturas, recibos, comprobantes y otros documentos contables.
5. Colaborar en la gestión de la nómina de los empleados, incluyendo cálculos y pagos.
6. Suministraba información y documentos solicitados previa autorización del jefe inmediato.
7. Verificaba las coincidencias entre los registros contables y los extractos bancarios.
8. Colaboraba en la preparación de informes contables y financieros
9. Le dio buen uso a los equipos y elementos de trabajo bajo su responsabilidad.
10. Utilizaba el programa contable para el registro y la gestión de la información.
11. Mantenía el orden y la organización de los documentos contables.

• Búsqueda de candidatos en bases de datos y redes sociales.
• Preparación de material para la selección de personal y publicación de puestos en redes y bolsas de trabajo.
• Valoración de los conocimientos, habilidades, experiencias y aptitudes de los candidatos.
• Apoyo gestionando el proceso de ingreso de personal.
• Organización y desarrollo de las sesiones de bienvenida a nuevos empleados.
• Realización de seguimiento a candidatos durante todo el proceso de selección.
• Aplicación de pruebas psicométricas y de habilidades para evaluar a los candidatos.
• Cumplimiento de los objetivos de reclutamiento establecidos en tiempo y forma.