Cindy Lorena Diaz Morales
Resumen profesional
Psicóloga Organizacional con más de 3 años de experiencia en la gestión del talento humano dentro del sector BPO, procesos de selección masiva y contratación temporal. Especialista en reclutamiento end-to-end, aplicación e interpretación de pruebas psicotécnicas, y ejecución de entrevistas individuales, grupales y por competencias para cargos operativos, administrativos y especializados. Reconocida por mi capacidad para optimizar tiempos de contratación, asegurar la calidad del talento vinculado y contribuir al bienestar y clima organizacional, con sólidas habilidades de comunicación asertiva, empatía, trabajo en equipo y resolución de problemas.
Datos destacados
5
5
years of professional experience
Experiencia
Analista De Atraccion De Talento Y Experiencia
Atlantic Quatum Innovation
Bogotá D.C.
11.2024 - 12.2025
- Lideré procesos de selección para el sector BPO, aplicando entrevistas por competencias, pruebas psicotécnicas y Assessment.
- Implementé ATS, reduciendo el tiempo de contratación en un 25% y fortalecí la confiabilidad con verificaciones de antecedentes.
- Diseñé estrategias de retención que lograron un 95% de permanencia y mejor clima laboral.
- Propuesta de mejoras en los procesos internos y de acciones correctivas.
- Obtención, análisis y procesamiento de datos relevantes.
- Desarrollo de métricas, indicadores y presentaciones de resultados.
- Asesoramiento en la selección e implementación de sistemas de gestión de bases de datos.
Analista de recursos humanos
ASIGNAR TERMPORALES
Bogotá D.C.
04.2024 - 10.2024
- Coordinación y ejecución de los procesos de selección, contratación e ingreso del personal.
- Actualización permanente de la información laboral del personal de la empresa.
- Planificación y organización de las actividades de Recursos Humanos.
- Identificación de las necesidades laborales, de recursos y formación de los trabajadores.
- Implementación de estrategias para mejorar el clima laboral.
- Coordinación de programas de bienestar y salud ocupacional.
- Cumplimiento de la legislación laboral vigente.
- Elaboración de descripciones de puestos de trabajo.
- Identificación y análisis de las necesidades de recursos humanos.
Fundación del Área Andina
Bogotá D.C.
08.2023 - 12.2023
- Asesoré en la elaboración de hojas de vida y preparé candidatos mediante simulacros de entrevistas por competencias.
- Apliqué y analicé pruebas psicotécnicas para identificar el potencial de los aspirantes.
- Investigué tendencias en selección con IA y coordiné ferias de empleabilidad, fortaleciendo la proyección institucional.
Continental de Fumigaciones S.A.S
Bogotá D.C.
09.2020 - 12.2022
- Reduje la rotación del personal técnico en un 15% mediante estrategias de bienestar y gestión del clima laboral.
- Apliqué entrevistas con metodología SMART y gestioné procesos de selección de personal administrativo, técnico y en formación SENA, contratación y afiliación a seguridad social.
- Coordiné actividades de integración y celebraciones internas fortaleciendo el sentido de pertenencia.
Formación
Psicólogo - talento humano
Fundación Universitaria Iberoamericana
Bogotá, DC 02.2019 - 03.2024
Diplomado Salud y Seguridad en el Trabajo - énfasis Psicosocial
Fundación Universitaria Iberoamericana
Especializacion En Gerencia Estrategica De Talento - talento humano
Fundacion Universitaria Konrand Lorenz
Bogotá, DC 08.2025 -
Enfatiza tus habilidades clave
- Psicología organizacional
- Selección de personal
- Gestión del talento humano
- Evaluación psicotécnica
- Entrevistas por competencias
- Bienestar laboral
- Clima organizacional
- Desarrollo organizacional
- Resolución de conflictos
- Comunicación asertiva
- Trabajo colaborativo
- Adaptabilidad
- Trabajo bajo presión
- Resolución de problemas
- Planificación y organización
- Dominio de Microsoft Office
Idiomas
Inglés
Personalizado
Genero impacto real en la gestión del talento humano al optimizar procesos de selección, reducir tiempos de contratación y fortalecer la retención del personal, combinando análisis psicotécnico, herramientas digitales y enfoque en bienestar organizacional.
Cronología
Especializacion En Gerencia Estrategica De Talento - talento humano
Fundacion Universitaria Konrand Lorenz
08.2025 -
Analista De Atraccion De Talento Y Experiencia
Atlantic Quatum Innovation
11.2024 - 12.2025
Analista de recursos humanos
ASIGNAR TERMPORALES
04.2024 - 10.2024
Fundación del Área Andina
08.2023 - 12.2023
Continental de Fumigaciones S.A.S
09.2020 - 12.2022
Psicólogo - talento humano
Fundación Universitaria Iberoamericana
02.2019 - 03.2024
Diplomado Salud y Seguridad en el Trabajo - énfasis Psicosocial
Fundación Universitaria Iberoamericana