ADRIANA PAOLA PERICO RADA

• Apoyo en tareas generales de la oficina.
• Realizar seguimiento a los requerimientos formulados por la Oficina de Control Interno de Gestión a la Secretaría de Educación Departamental, con el fin de garantizar su oportuna respuesta.
• Brindar acompañamiento técnico durante los procesos de auditoría adelantados por la Oficina de Control Interno de Gestión Departamental y entes de control.
• Asesorar y apoyar a los líderes de proceso en la formulación y cumplimiento de Planes de Mejoramiento, derivados de los hallazgos de auditorías internas o de entes de control externos, y realizar periódicamente el respectivo seguimiento.
• Brindar apoyo técnico en la formulación y consolidación de respuestas oportunas a las observaciones, hallazgos y requerimientos emitidos por los entes de control y demás partes interesadas, en materia administrativa y financiera de la Secretaría de Educación.
• Realizar acompañamiento al desarrollo del Comité de Seguimiento Financiero, conforme a la programación y al cronograma establecidos en el Plan de Desempeño.
• Apoyar la ejecución de las actividades técnicas y administrativas programadas, de acuerdo con el cronograma de seguimiento establecido para el Plan de Desempeño de la entidad.
• Apoyar las acciones y trámites administrativos que requieran las dependencias de la Secretaría de Educación, orientados al fortalecimiento institucional y a la optimización de sus procesos internos.
• Apoyar las demás acciones requeridas por la secretaria de educación.

• Cumplimiento de los procedimientos y las políticas de la empresa.
• Apoyo y seguimiento administrativo a las distintas áreas de la secretaria de educación.
• Desarrollar el cronograma para las diferentes actividades en relación al plan de desempeño y hacer el seguimiento del mismo.
• Apoyar el Desarrollo del comité de seguimiento financiero programado de acuerdo al cronograma.
• Apoyar el desarrollo de las Actividades técnicas y administrativas de acuerdo al cronograma del plan de desempeño.
• Hacer informe mensual de la ejecucion del plan de desempeño.
• Apoyar las demas acciones administrativas requeridas por la secretaria de educación.
• Elaboración de reportes y preparación de informes solicitados.

• Liderazgo de procesos financieros y administrativos.
• Elaboración de informes y cumplimiento normativo.
• Coordinación y mejora de procesos.

• Planificación, coordinación, ejecución y control de los procesos de facturación y cartera.
• Elaboración de informes financieros y análisis de presupuestos para la toma de decisiones.
• Supervisión y mejora de procesos administrativos para incrementar la eficiencia operativa.
• Planeación y seguimiento presupuestal.
• Coordinación de talento humano del area de facturación.
• Análisis de estados financieros.
• Control interno financiero.

• Liderazgo de procesos financieros y administrativos.

• Elaboración de informes y cumplimiento normativo.

• Coordinación y mejora de procesos.

• Planificación, coordinación, ejecución y control de los procesos de facturación y cartera.
• Elaboración de informes financieros y análisis de presupuestos para la toma de decisiones.
• Supervisión y mejora de procesos administrativos para incrementar la eficiencia operativa.
• Planeación y seguimiento presupuestal.
• Coordinación de talento humano del area de facturación.
• Análisis de estados financieros.
• Control interno financiero.

• Con funciones de Contadora.
• Liderazgo de procesos de auditoría fiscal.
• Evaluación de recursos públicos.
• Elaboración de informes de auditoría.
• Seguimiento a planes de mejoramiento.
• Aplicación de normas de control fiscal y contabilidad pública.
• Redacción de informes con conclusiones de auditorías y recomendaciones.
• Preparación de planes de auditoría y calendario de acciones.
• Cumplimiento con las normas internacionales y locales de auditoría.
• Análisis de documentación contable y financiera.
• Revisión del cumplimiento de procedimientos y normas administrativas y contables.
• Colaboración en auditorías específicas relacionadas con el cumplimiento fiscal.

• Enseñanza de conceptos teóricos y ejercicios prácticos.
• Formación técnica en programas relacionados con contabilidad y finanzas.
• Planeación académica.
• Evaluación por competencias.
• Aplicación de técnicas de aprendizaje y enseñanza ajustadas a los objetivos fijados.
• Diseño y ejecución de programas de formación para diferentes niveles de aprendizaje.
• Colaboración en proyectos educativos interdisciplinarios para potenciar el aprendizaje.

· Contabilidad general.

· Presupuestos.

· Obligaciones tributarias.

· Informes financieros.

· Elaboración de estados financieros.

· Declaraciones tributarias.

· Asesoría contable y financiera.

· Nómina y seguridad social.

· Información exógena.

· Revisión del cumplimiento tributario.

· Auditoría financiera.

· Dictámenes e informes.

• Planificación, preparación y dictado de clases siguiendo el plan de estudios del curso.
• Preparación de materiales y recursos didácticos para las lecciones.
• Acompañamiento, supervisión y apoyo permanente del trabajo de los estudiantes.
• Fomento del aprendizaje con actividades dinámicas, participativas e inclusivas.
• Implementación de mejoras en el proceso de enseñanza para alcanzar los aprendizajes esperados.

• Elaboración de material didáctico y de estudio para utilizar en clase y reforzar el aprendizaje.
• Preparación de actividades didácticas adaptadas al tipo y la edad del alumnado.
• Desarrollo de material didáctico inclusivo y accesible para todos los estudiantes.